|
Макрам Мотлк |
  Молодой игрок 19 летПрибавит +3 балла силы в конце сезона Полезность в этом сезоне: 21%| Рост силы по итогам сезона для игроков 19 лет в зависимости от полезности: | | +1 | +2 | +3 | +4 | +5 | +6 | +7 | | 11% | 16% | 21% | 26% | 32% | 38% | 44% |
Чем больше молодой игрок играет за команду, тем больше прирост силы в конце сезона |
 |
|
CM/CD |
|
|
| Позиции |
CM / CD |
Перспективность |
тренировок |
|
| Возраст |
19 лет |
|
роста силы |
|
| Сила |
70 |
|
падения силы |
|
| Усталость |
|
Спецвозможности в этом сезоне |
2 + 2 |
| Форма на сегодня |
|
Роль в команде |
Резервный состав |
| Реальная сила |
~70 |
Полезность в этом сезоне |
21% = 342 из 2070 минут |
| Спецвозможности |
Пк4 И2 Д3 |
|
+ 102 минут за сборные |
| Стиль |
|
Контракт с Муадамит (Сирия) до конца 80-го сезона |
| Играл подряд |
|
Лояльность |
|
| Травматичность |
|
Зарплата за тур |
6 300
6 300 за тур Зарплата по контракту: 10 690 за тур Ниже средней на: -20% местный Статус игрока: - 22 игрока Команде принадлежат: 16 990 за тур Средняя зарплата: (для такого игрока в такой команде) |
Школа:  Муадамит |
Стоимость |
16 549 000 |
| • Действующий контракт |
| Команда: |
Муадамит (Сирия) |
| Менеджер, заключивший контракт: |
Алексей8891 |
| Сезон подписания контракта: |
78 |
| День подписания: |
5 |
| Дата подписания: |
21 июн 2026, 14:11 |
| Срок: | до конца 80-го сезона |
| Зарплата: | 6 300 |
- История подписания контрактов:
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
| 78 |
5 |
21 июн 2026, 14:11 |
Муадамит (Сирия) |
2 след. сезона | 80 |
335 |
21 мар 2027, 15:00 |
6 300 |
| 77 |
5 |
29 мар 2026, 20:21 |
Муадамит (Сирия) |
1 след. сезон | 78 |
5 |
21 июн 2026, 14:11 |
4 400 |
| 76 |
5 |
21 дек 2025, 22:18 |
Муадамит (Сирия) |
1 след. сезон | 77 |
5 |
29 мар 2026, 20:21 |
2 600 |
| 75 |
7 |
24 сен 2025, 22:09 |
Муадамит (Сирия) |
1 след. сезон | 76 |
5 |
21 дек 2025, 22:18 |
8 412 |
| Дата подписания |
Команда |
Срок |
Дата окончания |
Зарплата |
Начните карьеру футбольного менеджера, нажав на кнопку:
|
|
|
|
|
|
|